為進一步規范企業內部管理，提升制度執行力，4月28日，廬江公司開展 “制度競賽”活動，全體員工參加。

此次制度競賽本著“公平、公正、公開”的原則，以閉卷筆試形式進行，試題范圍為公司現行制度，內容為通用題型及專業題型。為激發員工熱情，公司對競賽成績前三名的員工還將給予內部表揚并獎勵。

“制度競賽”活動是廬江公司2019年企業文化建設系列活動之一，通過此次競賽，起到督促員工自覺學習制度、了解制度，為制度的執行打下基礎，對規范企業內部管理起到積極的作用。(廬江皖能天然氣公司供稿）